【活動のヒント】 仲間が増えれば 楽（らく）だし楽（たの）しい その８

【活動のヒント】
仲間が増えれば
楽（らく）だし楽（たの）しい　その８

今回は、
かぬま市民活動広場ふらっとの
スタッフブログから
ボランティアの募集方法とは？事前準備と適切なアプローチが大切です。
…を紹介します。
ボランティアの
集め方についての
記事ですが、
仲間の集め方としても
役立つヒントです。
〇どんなボランティアを募集しているのか、団体内で話し合おう！
〇募集プランの5W1Hはできていますか？
〇「協力したい」という気持ちを呼び起こすメッセージを！
…等、ステップに応じた
仲間集めのヒントを
得られるのではないかと思います。
詳しくはリンク先を
ご覧ください。

前回のヒントはこちら↓
https://www.facebook.com/1120872978024367/posts/2064711360307186/

ヒントをまとめてご覧になりたい方は
資料室をご利用ください。
http://satomonproj.blogspot.com/search/label/%E6%B4%BB%E5%8B%95%E3%81%AE%E3%83%92%E3%83%B3%E3%83%88

【活動のヒント】仲間が増えれば楽（らく）だし楽（たの）しい その７

【活動のヒント】
仲間が増えれば
楽（らく）だし楽（たの）しい　その７

里モンの取り組みは
それぞれ異なりますが
やり方は共通点が
多いと思っています。
そこで、
インターネット上で見つけた
活動のヒントを
折に触れて
ご紹介しています。

今回は、
豊中市ホームページ
地域コミュニティ活性化
・地域自治推進のヒント
（パンフレット、事例紹介、
セミナーのまとめなど）から
抜粋しました。

〇地域には３種類の住民がいます

〇「市民」って、いったい何？

〇地域の「よそ者」・「バカ者」・「若者」の意見を大切に！

〇ズバリ！　人材発見のコツ～どんな人が「居留民」から「市民」になってくれる？～
★「居留民」のうち団塊の世代が狙ねらい目、特に期待できるのはこの人たち！
★確たるビジョンと行動で示すことが必要です！
★会社と地域の違いを理解してもらう！
★個人的な信頼関係、１対１の人間関係を築くことが重要

〇ズバリ！　人財育成のコツ
★面識のある関係を構築することがいちばんの近道！
★楽しい行事（祭りなど）と、苦になる行事（掃除など）をうまく組み合わせましょう

詳しくはこちら↓
（ＰＤＦファイルが開くので注意してください）
https://www.city.toyonaka.osaka.jp/machi/npo/jiti/hinto/torikumi.files/20110122_seminar02_hokokusho.pdf

前回のヒントはこちら
https://www.facebook.com/satomonproj/posts/1892516867526637

ヒントをまとめてご覧になりたい方は
資料室をご利用ください。
http://satomonproj.blogspot.com/search/label/%E6%B4%BB%E5%8B%95%E3%81%AE%E3%83%92%E3%83%B3%E3%83%88

地域に関わる人を増やしたい

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